Headway
Un ATS a medida: 16 módulos y una sola base de datos
Una plataforma de reclutamiento construida desde cero que da de alta, busca y compara candidatos con IA.
16 módulos en la plataforma de reclutamiento
- 16módulos
- 1base de datos única
- 2canales más en camino: telefonía y WhatsApp
Punto de partida
Headway Executive Search gestionaba candidatos y clientes sobre un sistema antiguo, con datos dispersos y muchas tareas repetitivas: dar de alta perfiles, buscar, comparar, hacer seguimiento.
Qué hicimos
Diseñamos y construimos una plataforma de reclutamiento completa, organizada en 16 módulos: alta automática de candidatos desde LinkedIn, búsqueda con IA sobre toda la base, matching entre vacantes y perfiles y seguimiento centralizado de cada proceso. La siguiente fase integra telefonía y WhatsApp en la misma pantalla.
El cambio
Antes y ahora.
Antes
- Un sistema antiguo y datos dispersos
- Altas de candidatos a mano desde LinkedIn
- Búsquedas lentas y seguimiento en hojas sueltas
Ahora
- Toda la información en una base de datos única
- Alta automática de perfiles desde LinkedIn
- Búsqueda con IA y matching entre vacante y perfil
Paso a paso.
- Entrada
Perfiles
Los perfiles entran desde LinkedIn o desde una candidatura, sin teclear datos.
- Sistema
Alta automática
Cada perfil se guarda una sola vez, con todo su historial.
- IA
Búsqueda y matching
El consultor describe lo que busca y la IA encuentra y ordena a quienes encajan.
- Persona
Consultor
La selección y la relación con cada candidato siguen siendo del consultor.
- Sistema
Seguimiento
Cada paso queda registrado. Siguiente fase: telefonía y WhatsApp en la misma pantalla.
Y en marcha.
- Perfiles en la base
- 12480
- Encajan con la vacante
- 38
- Shortlist
- 6
- Laura M.Dirección financiera, 15 años94 %
- Sergi T.Controller industrial91 %
- Ana C.Finanzas en retail88 %
- David R.Tesorería y banca86 %
- Clara P.Dirección financiera, pyme84 %
Resultado
Menos trabajo administrativo, datos centralizados y un pipeline más rápido con el mismo equipo. Nuestro desarrollo más grande hasta la fecha.
Los consultores de Headway recuperan tiempo para lo que mejor hacen: conocer a las personas.
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